על התפקיד:

לחברת Networking & Cyber security ישראלית גלובלית דרוש/ה Senior Security Engineer. החברה מפתחת מוצרים ופתרונות שנותנים מענה לאלפי לקוחות ברחבי העולם. מעל 1,200 עובדים ברחבי העולם, על פני 40 מדינות. ממוקמים ברמת החייל תל אביב, יום אחד מהבית.

מה צריך:

4+ שנות ניסיון כSecurity Engineer
ניסיון במחקר, ניטור וטיפול בהתקפות
ניסיון בעבודה ותמיכה מול לקוחות
ניסיון מוכח בתחום הnetworking
אנגלית ברמה גבוה

על החברה:

חברה מובילה עולמית העוסקת בפיתוח מוצרי אבטחת סייבר ואספקת אפליקציות למרכזי נתונים פיזיים, ענן ותוכנה מוגדרים.
מספר משרה: 92218

תפקידים דומים:

Senior VoIP Developer

לחברת SU רווחית ומצליחה המפתחת מערכת מצילת חיים לשעת חירום דרוש/ה Senior VoIP Developer

מה צריך:

ניסיון מוכח כארכיטקט/ית VoIP/UC
הבנה מעמיקה של SIP, VoIP וטכנולוגיות קשורות
ניסיון מוכח עם פלטפורמות תקשורת מבוססות ענן (ניסיון ב-AWS/K8S יתרון)
ניסיון רב בהרחבת FreeSwitch ו-Kamailio
כישורי פתרון בעיות ואנליטה חזקים

על החברה:

החברה מפתחת מערכת המספקת למוקד החירום מידע רב ומדויק, מכל מכשיר חכם, כולל מידע על מיקום המתקשר ברמת דיוק של 6 מטרים, וידאו בשידור ישיר (מטלפונים ניידים), קול (על גבי האינטרנט או קו טלפון), טקסט, צ’אט ועוד. כל זאת מבלי לבקש מהמשתמש להוריד את האפליקציה

מקצוע:

System architect
מספר משרה: 93812
יותר מידע

Senior Network Engineer

משרת Senior Network Engineer בחברה מובילה בתחום תוכנות רשתות מבוססות ענן (Cloud-Native) עבור Hyperscalers ונותני שירותים הבונים את התשתיות הגדולות בעולם לשירותי רשת, פלטפורמות AI והצעות SaaS. במסגרת התפקיד: לימוד והבנת קונספטים מורכבים של רשתות ספקי שירות תכנון ותחזוקה של טופולוגיית מעבדה המבוססת על פתרונות רשת שונים של לקוחות אינטראקציה עם לקוחות להבנת סביבת הטופולוגיה המדויקת שלהם הבנת דרישות הלקוחות ובדיקתן הרצת סקריפטי בדיקות ומעקב אחר תוצאות בסביבת מעבדה

מה צריך:

הסמכות CCNP, CCIE או ידע מקביל
5 שנות ניסיון בצוות IP/MPLS אצל ספק שירות או בחברת ציוד תקשורת המתמחה ב־IP/MPLS
ידע מעמיק וניסיון בפרוטוקולי Routing/MPLS כגון ISIS, OSPF, BGP, LDP, L3VPN
ידע בשירותים כגון SNMP, LACP, TACACS/RADIUS, QoS
יכולת עבודה בסביבות מורכבות ועל משימות מאתגרות
כישורי תקשורת טובים, כולל עבודה מול לקוחות גלובליים ואנגלית ברמה גבוהה
יכולת למידה עצמית ופתרון בעיות
יתרונות:
ידע במערכות Linux
ידע וניסיון בטכנולוגיות Traffic Engineering כגון IGP-TE, RSVP, SR
ידע וניסיון בטכנולוגיות Multicast כגון PIM SSM/ASM ו־MVPN
ידע ב־QA כולל HLD, LLD

על החברה:

חברת DriveNets מציעה לחברות התקשורת אפשרות לנהל את העומסים ותעבורת הרשת שלהם בעזרת תוכנה וענן – ללא צורך ברכישה של חומרה יקרה ומ
מספר משרה: 93647
  • השרון
  • טווח שכר 25K - 35K
  • מספר משרה: 93647
יותר מידע

Network Engineer

לחברה מובילה בתחום תוכנות רשתות מבוססות ענן (Cloud-Native) עבור Hyperscalers ונותני שירותים הבונים את התשתיות הגדולות בעולם לשירותי רשת, פלטפורמות AI והצעות SaaS, דרוש/ה Network Engineer להצטרפות לצוותי מהנדסי QA בתחום רשתות נתונים במסגרת התפקיד: השתלבות בצוות Scrum ב-R&D עבודה בצמוד ל-R&D, מוצר וארכיטקטורה להגדרה, פיתוח ובדיקת פיצ'רים ברשת הובלת מאמצי שיפור איכות עם דגש על ההיבטים הרשתיים של פיצ'רים חדשים הרצת בדיקות ידניות ואוטומטיות בסביבות מורכבות עבודה על פלטפורמות מבוססות Linux ושימוש באוטומציה בסביבת Python

מה צריך:

ידע מעמיק ברשתות / פרוטוקולי ניתוב דינמיים וטכנולוגיות Switching – חובה
L2/L3/OSPF/BGP/LDP – חובה
RSVP/L3VPN/L2VPN/Segment-Routing – יתרון משמעותי
שנתיים ניסיון כמהנדס/ת QA בסביבת R&D מורכבת – יתרון
ניסיון בקוד (Python) – יתרון
ניסיון עם Linux, Dockers – יתרון
יכולת למידה עצמית גבוהה
יכולת ריבוי משימות

על החברה:

חברת DriveNets מציעה לחברות התקשורת אפשרות לנהל את העומסים ותעבורת הרשת שלהם בעזרת תוכנה וענן – ללא צורך ברכישה של חומרה יקרה ומ
מספר משרה: 93646
  • השרון
  • טווח שכר 20K - 25K
  • מספר משרה: 93646
יותר מידע

כתבות

הרעת תנאים - כל מה שצריך לדעת כדי לקבל את מה שמגיע לכם

אנו שואפים תמיד לצמוח ולהתקדם במקום העבודה שלנו, וכן לקבל את התמורה הכספית שמגיעה לנו בעבור העבודה הקשה שלנו.

ראיון עבודה באנגלית: כל מה שחשוב לדעת

ראיון עבודה באנגלית - כל הדגשים שכדאי לכם לשים אליהם לב כהכנה לראיון עבודה באנגלית. טיפים מנצחים שיעזור לכם לעבור את הראיון בצורה הטובה ביותר ובקלות | DIALOG

מנהלים - כך תעלו את המוטיבציה של העובדים שלכם

מנהלי עבודה שצריכים לנהל עובדים, וזה לא משנה אם מדובר בכוח אדם גדול או מספר מועט של עובדים, מתמודדים באופן טבעי עם לא מעט אתגרים בנושא הזה. חלוקה נכונה ומסודרת של המטלות, גיוס עובדים, טיפול בפניות של העובדים והכשרה על בסיס קבוע - כל אלו הם רק חלק מהדברים הנדרשים, אך אין ספק כי המשימה של שמירה על המוטיבציה והמורל של העובדים היא אולי המורכבת והחשובה ביותר. על אף שזה מצריך מאיתנו לא מעט צעדים, ברגע שמבינים מה אפשר לעשות כדי לעמוד בזה בהצלחה, זה בהחלט לא מסובך להקפיד על כך, ואת התוצאות אפשר לראות יום יום בשטח. בואו ננסה להבין בדיוק איך עושים את זה נכון.