Front End Developer

על התפקיד:

לחברת Start Up באזור המרכז המפתחת פלטפורמה בתחום הביטוח דרוש/ה Front End Developer מנוסה בעל נכונות ללמידת טכנולוגיות מתקדמות ביותר בשוק. במסגרת התפקיד, פיתוח אפליקציות Web ו-Mobile ולקיחת חלק בבניית הארכיטקטורה של המוצר. סביבה צעירה ודינאמית.

מה צריך:

5+ שנות ניסיון בפיתוח Frontend
2+ שנות ניסיון בפיתוח React
ידע מעמיק בארכיטקטורה של אפליקציות Web
B.Sc במדעי המחשב/הנדסת תוכנה - יתרון
ניסיון בפיתוח React Native - יתרון
  • React

על החברה:

חברת סטארט אפ בתחום הביטוח. מפתחים פלטפורמה שמאפשרת להפעיל ביטוח ע"פ שימוש לכלי רכב מסוגים שונים.
  • תן ביס/סיבוס
מספר משרה: 80711

תפקידים דומים:

Senior Frontend Developer

לחברה גלובלית מובילה המתמחה בפיתוח פלטפורמות Online Gaming דרוש/ה Senior Frontend Developer מדובר בחברה המתמחה בפיתוח פלטפורמות Online Gaming. כ600 עובדים בעולם, הR&D יושבים בישראל בת"א (בקרבת רכבת) ועובדים מהמשרדים.

מה צריך:

6+ שנות נסיון בפיתוח
נסיון בשפות פרונט מתקדמות כמו React/ Angular
יכולת עבודה בצוות
  • Angular

על החברה:

חברה מובילה המתמחה בפיתוח פלטפורמות Online Gaming
בעיקר gambling
  • איזון עבודה / בית
  • תן ביס/סיבוס

מקצוע:

מפתח Front End
מספר משרה: 94079
קו"ח לכאן
לינק ל לכאן
יותר מידע

Senior React Native Developer

לחברת Start-up חדשנית דרוש/ה Senior React Native Developer. החברה מפתחת פלטפורמת AI חדשנית שמסייעת לצוותי מכירות ושימור לקוחות לנהל תהליכים חכמים ויעילים יותר. ממוקמים בתל אביב, סמוך לקו רכבת. העבודה מהמשרדים.

מה צריך:

לפחות 5 שנות ניסיון כ-React Native Developer
שליטה ב-JavaScript / TypeScript וניהול State
ניסיון ב-Gaming – יתרון משמעותי

על החברה:

סטרטאפ שפיתח בפלטפורמת AI חדשנית שמסייעת לצוותי מכירות ושימור לקוחות לנהל תהליכים חכמים ויעילים יותר. המערכת מתמללת שיחות, מנתחת אינטראקציות ומעדכנת אוטומטית מערכות CRM כדי לחסוך זמן ולשפר ביצועים.

מקצוע:

תוכניתן מובייל
מספר משרה: 93843
קו"ח לכאן
לינק ל לכאן
יותר מידע

Senior Full Stack Engineer (client oriented)

לחברת Start Up מצליחה דרוש/ה Senior Full Stack Engineer. מדובר בחברה המפתחת מוצרים חדשניים לעיצוב הבית המשלבים טכנולוגיה מתקדמת,עיצוב אישי וחווית משתמש אינטואיטיבית. במסגרת התפקיד פיתוח עם כ-80% נטייה ל-Client ב-React ו-NodeJS ממוקמים בת"א במרחק הליכה מהרכבת הקלה ועובדים במתכונת היברדית - יום מהבית

מה צריך:

7 שנים ומעלה ניסיון כ-Frontend Engineer
לפחות שנתיים ניסיון בפיתוח ב-React

על החברה:

חברה שמאפשרת להפוך צילומים מהטלפון לתמונות ממוסגרות שמודבקות על הקיר ועד לספק אמנות, צמחים שחיים לנצח ופתרונות עיצוב לבית מתקדמים.
  • שעות גמישות
  • לאחר גיוס הון

מקצוע:

מפתח Front End
מספר משרה: 93189
קו"ח לכאן
לינק ל לכאן
יותר מידע

תעשיות מבוקשות

AI

לתחום

Fintech

לתחום

כתבות

הרעת תנאים - כל מה שצריך לדעת כדי לקבל את מה שמגיע לכם

אנו שואפים תמיד לצמוח ולהתקדם במקום העבודה שלנו, וכן לקבל את התמורה הכספית שמגיעה לנו בעבור העבודה הקשה שלנו.

ראיון עבודה באנגלית: כל מה שחשוב לדעת

ראיון עבודה באנגלית - כל הדגשים שכדאי לכם לשים אליהם לב כהכנה לראיון עבודה באנגלית. טיפים מנצחים שיעזור לכם לעבור את הראיון בצורה הטובה ביותר ובקלות | DIALOG

מנהלים - כך תעלו את המוטיבציה של העובדים שלכם

מנהלי עבודה שצריכים לנהל עובדים, וזה לא משנה אם מדובר בכוח אדם גדול או מספר מועט של עובדים, מתמודדים באופן טבעי עם לא מעט אתגרים בנושא הזה. חלוקה נכונה ומסודרת של המטלות, גיוס עובדים, טיפול בפניות של העובדים והכשרה על בסיס קבוע - כל אלו הם רק חלק מהדברים הנדרשים, אך אין ספק כי המשימה של שמירה על המוטיבציה והמורל של העובדים היא אולי המורכבת והחשובה ביותר. על אף שזה מצריך מאיתנו לא מעט צעדים, ברגע שמבינים מה אפשר לעשות כדי לעמוד בזה בהצלחה, זה בהחלט לא מסובך להקפיד על כך, ואת התוצאות אפשר לראות יום יום בשטח. בואו ננסה להבין בדיוק איך עושים את זה נכון.

מידע נוסף