RT Embedded engineer

על התפקיד:

לחברת הייטק ישראלית בבעלות פרטית, העוסקת בפיתוח וייצור מערכות אבטחה לבתים חכמים, מוצרים IOT ומוצרים מולטידיספלינאריים דרוש/ה SW Embedded Engineer. החברה מונה כ- 300 עובדים גלובלית, יש להם סייטים בעולם ומרכז פיתוח בישראל. מחפשים אנשי Emmbedd שיפתחו בפועל בעיקר בC בLOW LEVEL

מה צריך:

5 שנות ניסיון בפיתוח RT
ניסיון ב++C\C בLow Level
ניסיון עבודה על מערכות הפעלה של (FreeRTos, ThreadX)
B.Sc. במדעי המחשב/ הנדסת חשמל

על החברה:

חברה ישראלית המתמחה בפיתוח פתרונות אבטחה חכמים לבית ולעסקים, תוך שימוש בטכנולוגיות IoT מתקדמות למניעת פריצות וניטור בזמן אמת.

כמה אני יכול להרוויח כrt embedded

  • 0-2 שנים22,000 ₪ - 27,000 ₪
  • 2-5 שנים29,000 ₪ - 37,000 ₪
  • 6+ שנים37,000 ₪ - 42,000 ₪
  • דרג ניהולי37,000 ₪ - 47,000 ₪
לטבלת השכר המלאה
מספר משרה: 89249

תפקידים דומים:

SW Embedded Engineer

לחברת סטארט-אפ מובילה המתמחה בטכנולוגיות הגנה, מפתחת יישומי ראייה ממוחשבת ובינה מלאכותית מתקדמים עבור רחפנים ורובוטים אוטונומיים דרוש/ה SW Embedded Engineer

מה צריך:

• תואר ראשון במדעי המחשב, הנדסת חשמל או תחום קשור - חובה.
• 2-5 שנות ניסיון בעבודה עם C++/C בסביבת Embedded Linux - חובה.
• הבנה חזקה של מערכות Embedded, מיקרו-בקרים ואינטראקציה בין חומרה לתוכנה.
• שליטה בתכנות C++/C משובץ, כולל ניהול זיכרון, אופטימיזציה ברמה נמוכה (low-level optimization) ו-multi-threading
• היכרות עם פרוטוקולי תקשורת (למשל, SPI, I2C, UART, CAN) - יתרון
• ניסיון עם חיישנים חזותיים (למשל, מצלמות, חיישני תמונה) וחיישנים תרמיים (למשל, חיישני אינפרא אדום, חיישני טמפרטורה). - יתרון
  • LINUX

על החברה:

החברה הינה מהמובילות בארץ בתחום ראיית-המכונה עבור רחפנים.
סטארטאפ ישראלי שמפתח טכנולוגיה לאיתור בני אדם, תוך שימוש ברחפן או רובוט.המערכת שמפתחת החברה ניתנת להרכבה על גבי רחפנים ומעניקה לו יכולות צילום ופיענוח מתקדמות גם בתנאי חשיכה תעשיה: Automotive

מקצוע:

rt embedded
מספר משרה: 93851
  • השרון
  • טווח שכר 30K - 35K
  • מספר משרה: 93851
קו"ח לכאן
לינק ל לכאן
יותר מידע

RT Software Engineer

לחברה מצליחה המפתחת חיישני מיקום מדויקים ומשווקת ברחבי העולם לשווקים ותעשיות שונות (אווירי , צבאי , רפואי , חלל ועוד) דרוש/ה RT Software Engineer. במסגרת התפקיד שותפות בתהליכי אפיון ופיתוח של מוצרים חדשים ומערכות תומכות למוצרי החברה, תוך הובלת תחום ה-Real-Time Embedded. התפקיד כולל פיתוח קושחה בשפת C למערכות אנקודרים, ביצוע אינטגרציה מלאה עד לשחרור המוצר, תיעוד תכן, תמיכה במחלקת הייצור ובלקוחות, והצעת שיפורים טכנולוגיים למערכות הקיימות.

מה צריך:

BSc בהנדסת חשמל/ הנדסת תוכנה /מדעי המחשב
3 ומעלה שנות ניסיון בפיתוח ב-C C למיקרו בקרים עבור מערכות RT Embedded.
ניסיון עם מעבדי 32 ביט ממשפחת ARM-cortex.
הבנה בממשקי תוכנה-חומרה.
ניסיון בעבודה עם oscilloscope וצב"דים

על החברה:

חברה המפתחת ומשווקת מדידי מיקום מתקדמים לשווקים ותעשיות שונות.
רווחית ובעלת לקוחות בחו"ל בתחום הבטחוני והרפואי. תעשיה: Medical Device,משרות ביטחוניות
  • איזון עבודה / בית

מקצוע:

rt embedded
מספר משרה: 93845
קו"ח לכאן
לינק ל לכאן
יותר מידע

Embedded Software Engineer

משרת Embedded Software Engineer לחברה בתחום הטעינה האלחוטית לתעשיית הרכבים החשמליים (EV).

מה צריך:

- תואר ראשון במדעי המחשב או הנדסת חשמל.
- שליטה מלאה בשפות C++/C.
- ניסיון של לפחות 4 שנים בפיתוח תוכנה משובצת – גם ב־bare metal וגם עם מערכות הפעלה (RTOS, Embedded Linux).
- ידע בפרוטוקולים הבאים: I2C, SPI, USB, TCP/IP, RS-485, UART, CAN ו-FD-CAN.
- ניסיון בעבודה עם אוסצילוסקופ, sniffer-ים ו־logic analyzer.
- הבנה של מבנה פנימי של מערכות הפעלה (Linux, freeRTOS ועוד), פרוטוקולי תקשורת ורשתות.
- היכרות עם סטנדרטים מודרניים של DevOps – כמו git, אוטומציות, CI/CD.
- יכולת לקחת אחריות מלאה על משימות – משלב התכנון ועד מסירה ברמה של מוצר סופי.
  • LINUX

על החברה:

חברת Start-up אשר מפתחת מוצר מולטידיסיפלינרי - מערכת המטעינה אלחוטית, רכבים חשמליים, בזמן נסיעה וחניה. חברת סטארט אפ המפתחת מערכת אלחוטית לטעינת רכבים חשמליים.
  • ידידותי לכלבים
  • לאחר גיוס הון
  • תן ביס/סיבוס

מקצוע:

rt embedded
מספר משרה: 93832
  • השרון
  • טווח שכר 25K - 35K
  • מספר משרה: 93832
קו"ח לכאן
לינק ל לכאן
יותר מידע

תעשיות מבוקשות

Automotive

לתחום

BI

לתחום

כתבות

ראיון עבודה באנגלית: כל מה שחשוב לדעת

ראיון עבודה באנגלית - כל הדגשים שכדאי לכם לשים אליהם לב כהכנה לראיון עבודה באנגלית. טיפים מנצחים שיעזור לכם לעבור את הראיון בצורה הטובה ביותר ובקלות | DIALOG

מנהלים - כך תעלו את המוטיבציה של העובדים שלכם

מנהלי עבודה שצריכים לנהל עובדים, וזה לא משנה אם מדובר בכוח אדם גדול או מספר מועט של עובדים, מתמודדים באופן טבעי עם לא מעט אתגרים בנושא הזה. חלוקה נכונה ומסודרת של המטלות, גיוס עובדים, טיפול בפניות של העובדים והכשרה על בסיס קבוע - כל אלו הם רק חלק מהדברים הנדרשים, אך אין ספק כי המשימה של שמירה על המוטיבציה והמורל של העובדים היא אולי המורכבת והחשובה ביותר. על אף שזה מצריך מאיתנו לא מעט צעדים, ברגע שמבינים מה אפשר לעשות כדי לעמוד בזה בהצלחה, זה בהחלט לא מסובך להקפיד על כך, ואת התוצאות אפשר לראות יום יום בשטח. בואו ננסה להבין בדיוק איך עושים את זה נכון.

5 טיפים איך להתראיין נכון בשיחת וידאו

אמנם חוסר הוודאות במשק משאיר הרבה אנשים בבית, אך תתפלאו לשמוע שיש עדיין לא מעט חברות שמגייסות עובדים.

מידע נוסף